社会保険労務士 武知貞士
制度だけでなく、
現場で何が起きているかを踏まえて
次の一手を一緒に考える社労士です。
こんな方に
経営者の方へ
人や組織のことで、「これは誰に相談すべきだろう」と立ち止まることはありませんか。
労務トラブルを未然に防ぐ視点を持ちながら、制度と現場の両方を踏まえた現実的な選択肢を、一緒に整理します。
人事・労務を任されている方へ
経営と現場の板挟みの中で、制度と実務のズレに悩む場面は少なくありません。
それぞれの立場を理解したうえで、現場で動かせる形に落とし込む支援を行います。
主なサポート内容
- 労務相談・日常的な顧問対応
- 就業規則の作成・見直し
- 労使トラブルの予防・整理
- 人事制度・評価制度の設計支援
- 採用・定着に関する助言
- 健康経営・D&Iに関する取り組み支援
※ 詳細は［ 業務内容 → ］をご覧ください。
プロフィール（要約）
製薬企業で研究職としてキャリアをスタートし、研究所長としてのマネジメント、人事部での実務を経験してきました。研究、マネジメント、人事という立場を通じて、一貫して向き合ってきたのは「人と組織」です。
現在は社会保険労務士として開業し、「成果は人と仕組みから生まれる」という視点を軸に、企業と働く人の力になる支援を行っています。
［ プロフィール・想いはこちら → ］
ご相談について
人や組織の課題は、制度やルールだけでは整理できないことが多くあります。
まずは状況を伺い、何が問題なのか、どこから手を付けるべきかを一緒に整理するところからお手伝いします。
初回のご相談については、お気軽にお問い合わせください。